Employer branding
Goede mensen vinden is lastig. Ze behouden? Nog moeilijker. Zeker als je verhaal als werkgever niet klopt. Als vacatures voelen als losse flodders. Als niemand echt snapt waarom ze juist bij jullie moet zijn. Of als nieuwe collega’s zeggen: “Ik wist niet dat het hier zó leuk was.”
Dan is het tijd voor een werkgeversmerk dat raakt. Eentje dat voelt als jullie. Dat richting geeft, herkenning oplevert en mensen aantrekt die passen. En blijven.
Klaar voor resultaat?
- Merkontwikkeling & strategie
- Visuele identiteit & design
- Sterke campagnes
- Webdesign
- Altijd maatwerk
Wij bij Klok Dakkapellen zijn enorm blij met de toevoegingen aan onze marketingactiviteiten door de expertise van het Marketingbuddy Team! #SEO #ADS
Wij bij Klok Dakkapellen zijn enorm blij met de toevoegingen aan onze marketingactiviteiten door de expertise van het Marketingbuddy Team! #SEO #ADS
Wij bij Klok Dakkapellen zijn enorm blij met de toevoegingen aan onze marketingactiviteiten door de expertise van het Marketingbuddy Team! #SEO #ADS
Wat is employer branding eigenlijk?
Employer branding gaat over hoe je jezelf laat zien als werkgever. Wat je uitstraalt. Hoe je klinkt. Wat je laat zien. En vooral: wat mensen voelen als ze met jullie kennismaken.
Geen glad verhaal, maar échte voorbeelden. Wat je belangrijk vindt. Hoe je werkt. Waar mensen op kunnen rekenen als ze bij je starten. Dat begint binnen je organisatie. Als het daar klopt, kun je dat ook naar buiten toe laten zien.
Waarom investeren in een sterk werkgeversmerk?
Omdat je anders één van de velen blijft. Dan krijg je óf weinig reacties, óf mensen die totaal niet passen. Terwijl je juist collega’s zoekt die bewust voor jullie kiezen. Die snappen wie je bent en wat je bedoelt.
Een sterk werkgeversmerk zorgt dat je zichtbaar bent voor de juiste mensen. En dat je team snapt welk verhaal ze kunnen delen. Niet allemaal op hun eigen manier, maar vanuit een lijn die bij jullie past.
Wat je merkt als het ontbreekt
Als je merk als werkgever niet helder is, zie je dat overal terug. Vacatures voelen elke keer anders. Je werkenbij-pagina zegt weinig over wie jullie écht zijn. Medewerkers weten niet goed wat ze kunnen delen. En die cultuur die je wel degelijk hebt? Die komt niet over. Daardoor mis je de juiste mensen, of moet je steeds opnieuw uitleggen waarom het hier leuk is.
Zonde. Zeker als je meer te vertellen hebt.
Onze aanpak bij BrandBuddy
Bij BrandBuddy starten we met de kern. Wat maakt jullie als werkgever bijzonder? Wat leeft er intern? En wat wil je uitstralen?
Daarna maken we het concreet. Je krijgt:
Alles praktisch en toepasbaar. Zodat je team er zélf mee verder kan. En als je dat wil, bouwen we daarna door aan content, campagnes of een doorlopend plan.
Merk pakketten & prijzen
Voor de basis en net dat beetje extra
- Strategie
- Stijl
- Templates
- Verhaal
Groeien als ambitie?
Dan is dit het pakket voor jou
- Strategie
- Stijl
- Templates
- Verhaal
- Design support
- Maandelijkse check-in
Domineren op SEO gebied? We stellen
samen doelen en vieren successen.
- Strategie
- Stijl
- Templates
- Verhaal
- Design support
- Maandelijkse check-in
- Projecten op aanvraag
Voor wie is employer branding interessant?
Voor organisaties die wél een goed verhaal hebben, maar het nog niet goed vertellen. Die het lastig vinden om uitingen op één lijn te krijgen. En die geen brandingteam in huis hebben, maar wel de ambitie om hun merk als werkgever te versterken. Van mkb en scale-up tot gemeente of maatschappelijke organisatie.
Klaar voor een werkgeversmerk dat klopt?
Tijd om af te rekenen met standaardteksten en losse acties? Plan een kennismaking of vraag de gratis werkgeversmerk-scan aan. Dan kijken we samen waar de kansen liggen.
VRAAG EEN gratis merkscan AAN
Gratis advies over je huidige huidige merk
VEELGESTELDE VRAGEN
Wat kost het?
Dat hangt af van wat je nodig hebt. Vraag onze gratis scan aan, dan maken we een voorstel dat past.
Wat is employer branding in simpele taal?
Hoe je jezelf als werkgever laat zien. Zodat mensen snappen waarom ze bij je willen werken.
